成果型退職金

せいかがたたいしょくきん せいくわがた ― 0 【成果型退職金 】従業員の個人業績を重視する退職金制度 。役職や貢献度 ，勤続年数などを点数化し ，毎年の点数を累積したものに一定の係数を乗じて退職金支給額を算出する 。在職中に上げた仕事の成果を支給額に反映させる仕組みで ，支給額が基本給に影響されない点が ，従来の一般的な制度とは異なる 。ポイント式退職金 。